Início de carreira é quase sempre aquela história: os jovens não conseguem um emprego porque não têm experiência profissional. Mas como conseguir a tal experiência se ninguém dá a primeira chance? Para muitos, o paradoxo do primeiro emprego é um beco sem saída.
Em um contexto de instabilidade no mercado de trabalho acarretada pela pandemia do novo coronavírus, que elevou a taxa de desemprego no Brasil para 14,1% entre setembro e novembro de 2020, montar um currículo pode ser difícil. Segundo o psicólogo e consultor em recursos humanos, Adamir Assis, para os que estão em busca do tão sonhado primeiro emprego, é necessário que haja esforço na identificação de locais que podem estar contratando pessoas. “Comece informando a todos os seus amigos e familiares sobre seu interesse em trabalhar e pergunte se eles podem te ajudar. Faça uma pesquisa nos grupos de emprego nas redes sociais, analise o Sine e agências”, orienta.
Antes de ir à procura de uma primeira experiência, o passo mais importante é criar um bom currículo, que, segundo o psicólogo, deve ter uma e no máximo duas páginas. “Um bom currículo deve ter os dados pessoais com mais de um telefone de contato. É importante colocar a formação profissional, cursos extras e experiências informais, como autônomo. Não é necessário descrever todas as qualidades, tudo isso o recrutador vai perceber durante a entrevista. O mais importante é que o currículo esteja organizado, limpo, objetivo, de fácil leitura e com portugues impecável.”
Adamir explicou que atualmente as empresas estão em busca de profissionais que possuem três características principais. A primeira é ter um bom relacionamento interpessoal. “Independente se você fala muito ou não, é importante demonstrar educação e tratar todas as pessoas com respeito. Outra característica valorizada pelas empresas é a vontade de aprender. O último ponto importante é a iniciativa. Todos os lugares têm problemas a serem resolvidos, por isso, ter iniciativa para propor é uma qualidade que pode ajudar alguém a permanecer e crescer em uma empresa.”
Na opinião de Adamir, é necessário que esse momento seja encarado com muita persistência. “Se você não tem experiência no trabalho formal, invista na informalidade e no trabalho autônomo. Ajude seus pais, amigos e vizinhos, pois perto de você tem alguém que pode estar precisando de ajuda. Além disso, você pode começar o seu próprio trabalho, vendendo algum produto próprio ou oferecendo algum serviço. Ao ter um trabalho informal ou ao ajudar alguém, você estará se desenvolvendo e exercitando seus talentos. Invista em você, procure e acredite que você será capaz de encontrar sua primeira oportunidade”, concluiu.